Rapport mensuel sur l’emploi

Chaque mois, Adecco Canada interprète les données de l’Enquête sur la population active de Statistique Canada. Voici ce qui s’est passé en février :

Emploi stable en février, après trois mois de croissance

L’emploi est resté stable en février, après trois mois de croissance, et le taux d’emploi s’est maintenu à 61,1 %, confirmant les gains observés ces derniers mois. Les derniers efforts du gouvernement canadien portent leurs fruits, avec un ralentissement de la croissance démographique chez les 15 ans et plus, février enregistrant la plus faible croissance depuis avril 2022.

La croissance de l’emploi a été notable chez les femmes d’âge actif (25 à 54 ans), avec une hausse de +0,4 % en février, tandis qu’il est demeuré stable chez les hommes du même groupe d’âge. Chez les 55 ans et plus, l’emploi a reculé, principalement chez les femmes, alors qu’il a peu changé chez les jeunes.

Le taux d’activité a chuté à 65,3 % en février, marquant la première baisse depuis septembre 2024. Ce recul s’explique principalement par la baisse de l’activité des jeunes (-0,8 %) et des personnes de 55 ans et plus (-0,2 %).

Le taux de chômage reste stable à 6,6 %

Après deux mois consécutifs de baisse, le taux de chômage est resté stable en février à 6,6 %, contre 6,9 % en novembre 2024.

Le taux de chômage a diminué pour les femmes d’âge actif (5,4 %) et les jeunes (12,9 %), tandis qu’il a légèrement augmenté pour les hommes d’âge actif (5,9 %) en raison de la hausse du nombre de chercheurs d’emploi. Le chômage a nettement diminué chez les jeunes au cours des deux derniers mois, après avoir atteint son plus haut niveau en douze ans à la fin de 2024.

L’emploi a reculé en Nouvelle-Écosse et le Québec affiche le taux de chômage le plus bas

C’est surtout en Nouvelle-Écosse que l’emploi a reculé en février (-0,8 %), principalement au détriment des emplois à temps partiel, ce qui a fait grimper le taux de chômage à 6,6 %. La Colombie-Britannique a suivi avec une perte de 4 800 emplois, soit une baisse de 0,2 %. À l’inverse, l’emploi est resté stable dans toutes les autres provinces.

Le Québec a enregistré le taux de chômage le plus faible (5,3 %), tandis que Terre-Neuve-et-Labrador affichait le plus élevé (10,5 %). L’emploi a peu varié en Ontario, mais la diminution du nombre de demandeurs d’emploi a contribué à faire baisser le taux de chômage à 7,3 %.

Le secteur du commerce de gros et de détail en tête des gains d’emploi

En février, le commerce de gros et de détail a enregistré la plus forte croissance de l’emploi (+1,7 %), poursuivant ainsi une tendance à la hausse amorcée au milieu de l’année 2024. Le secteur de la finance, des assurances, des services immobiliers et des services de location et de location à bail a également enregistré une forte augmentation de l’emploi (+1,1 %).

En revanche, le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques a accusé un recul (-1,6 %), mettant ainsi un terme à une période de croissance soutenue. Le secteur du transport et de l’entreposage a également affiché des pertes d’emplois (-2,1 %), annulant les gains des mois précédents.

Les femmes d’âge actif sont plus susceptibles de cumuler plusieurs emplois et de travailler à temps partiel

Le taux d’emploi des femmes d’âge moyen (25-54 ans) s’élevait à 80,5 %, se maintenant ainsi au-dessus des niveaux d’avant la pandémie. Cependant, les femmes de ce groupe d’âge étaient plus susceptibles que les hommes de travailler à temps partiel (15,7 % contre 6,1 %) et de cumuler plusieurs emplois (7,6 % contre 5,2 %), souvent en raison de leurs responsabilités familiales..

Les femmes œuvrant dans certains secteurs, comme les services d’hébergement et de restauration et la santé et l’éducation, étaient particulièrement susceptibles d’avoir plusieurs emplois. Bien que l’écart entre les genres se soit réduit au fil des ans, les femmes d’âge actif n’ont gagné en moyenne que 0,88 $ pour chaque dollar gagné par les hommes.

Pas le temps de tout lire? Voici ce que vous devez savoir du marché de l’emploi ce mois-ci :

• L’emploi est demeuré stable en février, et le taux d’emploi s’est maintenu à 61,1 % après avoir augmenté trois mois d’affilée.
• Le taux de chômage est resté stable à 6,6 %, ne reculant que de 0,3 % depuis novembre 2024.
• L’emploi a connu peu de variation dans la majorité des provinces, mais la Nouvelle-Écosse a connu la plus forte baisse au mois de février, soit -0,8 %.
• L’emploi a augmenté le plus fortement chez les femmes d’âge actif (+0,4 %), tandis qu’il est resté au même niveau chez les hommes du même groupe d’âge. Cette augmentation chez les femmes de 25 à 54 ans a été compensée par des reculs dans les autres groupes d’âge..
• Du point de vue sectoriel, les secteurs du commerce de gros et de détail ont inscrit les meilleurs gains (+1,7 %), suivis de la finance, des assurances, des services immobiliers et des services de location et de location à bail (+1,1 %). À l’inverse, l’emploi a reculé de 1,6 % dans le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques, et de 2,1 % dans celui du transport et de l’entreposage.
• Le salaire horaire moyen a augmenté de +3,8 % par rapport à février 2024 (+1,32 $), pour s’établir à 36,14 $.
• Le nombre total d’heures travaillées a reculé de 1,3 % en février, et a progressé de 0,5 % par rapport à février 2024.

References

Statistics Canada. (2022). Table 14-10-0287-01 Labour force characteristics, monthly, seasonally adjusted and trend-cycle, last 5 months [Data table]. https://doi.org/10.25318/1410028701-eng

Statistics Canada. (2022). Table 14-10-0355-01 Employment by industry, monthly, seasonally adjusted and unadjusted, and trend-cycle, last 5 months (x 1,000) [Data table]. https://doi.org/10.25318/1410035501-eng